为进一步加强质量体系管理，提高公司质量管理水平，3月18日上午，常荣公司根据2011年职工培训计划，组织开展公司质量管理体系知识培训，公司各部门负责人、内审员等30余人参加培训。
   此次培训由公司质量体系负责人、公司副总经理周和平主讲。周总重点围绕公司质量体系构成、质量方针、质量目标的理解、贯彻质量体系文件的作用和意义等方面进行了深入宣贯，同时，结合工作实际进行了现场提问，增强了与员工的互动交流，充分调动了员工的学习兴趣，有效提高了培训质量。
   抓好质量体系工作是常荣公司发展的内在需要，也是加强企业基础管理的重要举措和切入点。公司自2003年导入质量管理体系以来，已有效运行了7年，目前已进入改版阶段。通过此次培训，公司员工对公司质量体系管理工作有了全面的了解和认识，培训结束后，参训人员将结合各自岗位工作认真加强质量体系文件学习，进一步围绕“按标准操作、按计划实施”要求，积极推进公司质量体系的运行。